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中国平安内勤招聘条件

所谓的内勤是只部经理忙不过来的实事务交给他处理,要求不高,只要你会看事,想到经理下一步要做什么,那你就是一个好的内勤.一般工资不太高 ,不过锻炼人.能学到很多在其他行业学不到的经验.

哈哈,内勤,内勤轮不到你的,关系户来的,到时候你去面试,然后会有很多借口,调去你推销保险的. 现在各大保险公司都不用交钱和押金的啦,谁敢收阿,劳动局罚死, 真正的内勤工资不错的,收入固定,上下班时间固定,平安经常弄些幌子来骗人去应聘,什么内勤,还有经理,每天8小时月薪过万,去了之后就说觉得你比较适合做销售,你叫你去推销保险,自己小心

别去了,别被骗了,一开始他们说要你先熟悉公司的运做情况,让你听讲座,听完就收费,之后就让你去拉保险,你别以为是在那些很正规的招聘网站应聘就没事,切记,那些保险公司的骗子,,,你可以上百度,打上xx保险公司骗人,一搜索一大堆

平安保险招聘后勤都干什么?具体都做些什么?好干吗? 一般招聘都有什么要求?有做过的吗 是这样的,保险公司的工种方式一般分为两种:一是内勤,二是外勤,前者主要就在公司里面工作,工作轻松稳定,但前提条件蛮高的,一般都需要大学文凭,当然做的内容就是为外勤服务,比如整理客户资料,审核保单,出保单等等相关工作.后者就是从事业务相关工作.

我觉得有点悬.因为平安的内勤要求是本科以上的学历.我以前在平安财险.我知道的入司流程不是这样的.

以我做分公司人力资源部招聘岗的位置来看看.上述流程是中支公司的招聘流程.分公司招聘人员直接从第2步开始.内勤是3个月的试用期,3个月后转正.楼上有个误导我要纠正下.入司既视为上岗,只是3个月试用期内要边学习岗位职责边工作.

先确定你签订的是代理合同还是劳动合同,若是劳动合同就是内勤.内勤的事情很杂,要为外勤服务,待遇很一般,经常加班(无加班费),平安从来不会与你谈论薪水,讲的都是责任、荣誉、诚信、感恩,知道的人一看就明白是在忽悠啦!

当然能进了

在偏远地区,平安内勤要求大专以上学历,在发达城市,平安内勤起码要求是本科学历,具体的你可以到当地平安的公司去咨询,但是一定要鉴别内外勤,不要被外勤的人招去做了外勤

是编外还是编内 现在保险公司招新人基本上都是签代理合同 如果你没有保险经验以及没有熟人是不可能随便招纯内勤的 就是编内的内勤 也是需要任务的 只不过比业务员少很多 基本工资稳定 有五险一金

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